১৫ মার্চ, ২০২৪— আন্তর্জাতিক ভোক্তা অধিকার দিবস উপলক্ষে, DALY "ধারাবাহিক উন্নতি, সহযোগিতামূলক জয়-জয়, উজ্জ্বলতা তৈরি" শীর্ষক একটি মান অ্যাডভোকেসি সম্মেলনের আয়োজন করে, যা সরবরাহকারীদের পণ্যের মানের মান উন্নত করার জন্য একত্রিত করে। এই অনুষ্ঠানটি DALY-এর প্রতিশ্রুতির উপর জোর দেয়: "গুণমান হল কর্ম, কথা নয়—দৈনন্দিন শৃঙ্খলায় জাল।"
কৌশলগত অংশীদারিত্ব: উৎস থেকেই গুণমানকে শক্তিশালী করা
সরবরাহ শৃঙ্খল দিয়েই গুণমান শুরু হয়। DALY উচ্চমানের কাঁচামাল এবং উপাদানগুলিকে অগ্রাধিকার দেয়, কঠোর সরবরাহকারী নির্বাচনের মানদণ্ড প্রয়োগ করে - উৎপাদন ক্ষমতা এবং ISO সম্মতি থেকে শুরু করে সরবরাহ কর্মক্ষমতা পর্যন্ত। মূল্যায়ন বরাদ্দ করেপণ্যের মানের সাথে ৫০% ওজনের মিল, যার IQC (ইনকামিং কোয়ালিটি কন্ট্রোল) ব্যাচ গ্রহণের হার (LRR) ছাড়িয়ে গেছে৯৯%.
জবাবদিহিতা নিশ্চিত করার জন্য, DALY-এর মান, ক্রয় এবং প্রযুক্তিগত দলগুলি আকস্মিক কারখানার নিরীক্ষা পরিচালনা করে, উৎপাদন লাইন, স্টোরেজ অনুশীলন এবং পরীক্ষার প্রোটোকল পরিদর্শন করে। "অনসাইট স্বচ্ছতা দ্রুত সমাধানের দিকে পরিচালিত করে," একজন DALY প্রতিনিধি উল্লেখ করেছেন।
মালিকানা সংস্কৃতি: গুণমান জবাবদিহিতার সাথে যুক্ত
DALY-এর মধ্যে, গুণমান একটি সম্মিলিত দায়িত্ব। বিভাগীয় নেতাদের কর্মক্ষমতা পরিমাপ সরাসরি পণ্যের ফলাফলের সাথে সম্পর্কিত - যেকোনো গুণমানের ত্রুটি তাৎক্ষণিক জবাবদিহিতার ব্যবস্থা গ্রহণ করে।
কর্মীরা অত্যাধুনিক উৎপাদন পদ্ধতি, মান ব্যবস্থা এবং ত্রুটি বিশ্লেষণের উপর ক্রমাগত প্রশিক্ষণ গ্রহণ করেন। "প্রতিটি দলের সদস্যকে 'মান অভিভাবক' হিসেবে ক্ষমতায়িত করা শ্রেষ্ঠত্বের চাবিকাঠি," কোম্পানি জোর দিয়ে বলেছে।
এন্ড-টু-এন্ড এক্সিলেন্স: "তিনটি না" নীতি
DALY-এর উৎপাদন নীতি তিনটি আদেশের উপর নির্ভর করে:
- কোনও ত্রুটিপূর্ণ উৎপাদন নেই: প্রতিটি পর্যায়ে নির্ভুলতা।
- ত্রুটি-বিচ্যুতি মেনে নেওয়া যাবে না: আন্তঃ-প্রক্রিয়া মানের বাধা।
- ত্রুটিমুক্তি নেই: তিনবার পরীক্ষা করা সুরক্ষা ব্যবস্থা (নিজে, সহকর্মী, চূড়ান্ত পরিদর্শন)।
অ-সঙ্গতিপূর্ণ পণ্যগুলিকে তাৎক্ষণিকভাবে বিচ্ছিন্ন, ট্যাগ করা এবং রিপোর্ট করা হয়। বিস্তারিত ব্যাচ রেকর্ড - ট্র্যাকিং সরঞ্জাম, পরিবেশগত তথ্য এবং প্রক্রিয়া পরামিতি - সম্পূর্ণ ট্রেসেবিলিটি সক্ষম করে।
8D সমাধান এবং শূন্য-ত্রুটি শৃঙ্খলা
মানের অসঙ্গতির জন্য, DALY মোতায়েন করে8D ফ্রেমওয়ার্কমূল কারণগুলি দূর করতে।"১০০-১=০" নিয়মঅপারেশনে প্রবেশ করে: একটি মাত্র ত্রুটি সুনামের ঝুঁকি তৈরি করে, যার জন্য নিরলস নির্ভুলতার প্রয়োজন হয়।
স্ট্যান্ডার্ডাইজড ওয়ার্কফ্লো (SOPs) মানুষের পরিবর্তনশীলতাকে প্রতিস্থাপন করে, দল জুড়ে ধারাবাহিকতা নিশ্চিত করে, এমনকি নতুন নিয়োগের ক্ষেত্রেও।
অংশীদারিত্বের মাধ্যমে অগ্রগতি
"গুণমান একটি নিরলস যাত্রা," DALY নিশ্চিত করেছে। "সংযুক্ত অংশীদার এবং আপোষহীন ব্যবস্থার সাথে, আমরা গ্রাহকদের জন্য প্রতিশ্রুতিগুলিকে স্থায়ী মূল্যে পরিণত করি।"
পোস্টের সময়: মার্চ-১৭-২০২৫
